Работающим пенсионерам стоит обдумать возможность увольнения до конца 2026 года. Такую рекомендацию дала юрист Наталия Феофанова — и на это есть серьезные основания.
В чём заключается проблема
С 2027 года Социальный фонд РФ вновь начнет индексировать выплаты тем, кто продолжает работать. Однако есть нюанс: при расчете ведомство не будет учитывать прибавки, накопленные в период с 2016 по 2026 год. В результате пенсия окажется ниже ожидаемой суммы.
Преимущества увольнения до 31 декабря
Если уволиться до конца 2026 года, Соцфонд обязан пересчитать выплату с учетом всех накопленных баллов. По словам Феофановой, после перерасчета прибавка может составить от нескольких тысяч до десятков тысяч рублей.
Процесс перерасчёта
Соцфонд осуществляет его автоматически — через шесть недель после увольнения. Информация о том, что гражданин прекратил трудовую деятельность, поступает в ведомство автоматически. В новом размере пенсионер начнет получать выплаты на второй месяц после увольнения. Если есть желание, можно устроиться на новое место — размер пенсии при этом не изменится.
Как уволиться без отработки
Чтобы избежать отработки двух недель, юрист рекомендует указать в заявлении, что увольнение связано с выходом на пенсию. В этом случае работодатель обязан отпустить сотрудника в установленный срок. Важно помнить: правом на увольнение без отработки можно воспользоваться только один раз, сообщает Родная Cторона — Новости.
Источник