Однако неофициальная выплата заработной платы влечет за собой не только нарушение действующего законодательства, но и ущемляет социальные права работников, в частности, право на достойное пенсионное обеспечение, так как взносы работодателя в ПФР фиксируются на индивидуальном лицевом счете гражданина и наряду со стажем определяют размер будущей пенсии.
Как сообщается в прессе, по оценкам министра труда Максима Топилина, потери Пенсионного фонда и Фонда социального страхования составляют порядка 500 млрд. руб. в год из-за неформальной занятости. Около 18–20 млн. человек остаются «в тени».
«Задача гражданского общества — быть нетерпимыми к таким явлениям», — подчеркнул Максим Топилин.
Отделением ПФР по Тамбовской области и территориальными управлениями постоянно проводится работа по выявлению фактов выплаты неофициальной заработной платы, а также заработной платы ниже прожиточного минимума трудоспособного населения, установленного в Тамбовской области, и ниже минимального размера оплаты труда. Вопросы выплаты «серой» зарплаты регулярно рассматриваются региональными и местными властями.
В целях выявления недобросовестных работодателей и восстановления социальных гарантий граждан в ОПФР по Тамбовской области организована работа «телефона доверия», по которому принимаются сообщения о фактах выплаты «серой» заработной платы (47–15–14).
Напоминаем, что проверить, в полном ли объеме работодатель уплачивает страховые взносы, можно по данным индивидуального лицевого счета. Для этого нужно воспользоваться «Личным кабинетом гражданина»
Материал подготовлен Отделением ПФР по Тамбовской области совместно с региональным партнером разработчика ИПО ГАРАНТ — компанией «