Принимаю условия соглашения и даю своё согласие на обработку персональных данных и cookies.
Согласен
vtambove.ru
В Тамбовской области досрочно выполнили программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» на этот год В управлении здравоохранения региона заключили контракт еще с тремя участниками программы.

В Тамбовской области досрочно выполнили программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» на этот год

28 октября 2022, 10:00
Здоровье
В Тамбовской области досрочно выполнили программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» на этот год
Фото: Правительство Тамбовской области
В управлении здравоохранения региона заключили контракт еще с тремя участниками программы.

Два врача — участковый педиатр и невролог — пришли на работу в Уваровскую ЦРБ, один доктор — рентгенолог трудоустроился в Рассказовскую ЦРБ.

Главная цель программы — решение проблемы дефицита кадров в лечебных учреждениях.

Медики, которые принимают участие в программе, обязаны отработать пять лет на полной ставке. Для поддержки специалистов государство выплачивает им единовременную выплату в размере 1 миллион рублей для врачей и 500 тысяч рублей для фельдшеров. В основном большинство врачей за отведенное время обустраиваются на новом месте и остаются работать дальше. С прошлого года увеличили выплаты для специалистов, трудящихся в отдаленных населенных пунктах. Теперь врачи получат 1,5 миллиона рублей, а фельдшеры — 750 тысяч рублей.

В 2022 году на реализацию программ предусмотрели 77,75 миллиона рублей, из которых 70,75 миллиона — средства федерального бюджета, а 7 миллионов — средства областного бюджетов. Это позволило заключить контракты с 46 врачами и 32 средними медицинскими работниками.

В следующем году реализация программ продолжится. Планируется привлечь на работу не менее 40 врачей и 30 средних медицинских работников.

Глава Тамбовской области Максим Егоров:

Развитие здравоохранения — один из главных приоритетов Правительства Тамбовской области. Наша задача обеспечить необходимые условия для оказания медицинской помощи населению в соответствии с современными стандартами. Для этого уже сейчас меняем подходы в работе лечебных учреждений за счет решения проблемы дефицита кадров, внедрения новейших методов лечения и диагностики. Эта работа будет продолжена.